Tertarik berkarir di bidang Sumber Daya Manusia (SDM) dan mencari peluang di Gresik? Informasi lowongan HR Staff Indomaret di Gresik ini sangat cocok untuk kamu! Temukan detail lengkap mengenai posisi ini, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamarnya.
Artikel ini akan memberikan panduan komprehensif mengenai lowongan HR Staff di Indomaret Gresik. Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk mengembangkan karirmu. Baca terus untuk mendapatkan informasi lengkap dan mempersiapkan diri sebaik mungkin!
HR Staff Indomaret di Gresik
PT Indomarco Prismatama, yang lebih dikenal dengan nama Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret telah menjadi bagian tak terpisahkan dari kehidupan sehari-hari masyarakat Indonesia. Indomaret terus berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan produk berkualitas dengan harga terjangkau.
Saat ini, PT Indomarco Prismatama membuka lowongan kerja untuk posisi HR Staff di wilayah Gresik. Posisi ini menawarkan kesempatan bagi individu yang memiliki passion di bidang SDM untuk berkontribusi dalam mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia di perusahaan ritel terkemuka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.klikindomaret.com/
- Posisi: HR Staff
- Lokasi: Gresik, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.000.000
- Terakhir: 20 Juni 2026
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM/Hukum.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (diutamakan di bidang retail).
- Memahami proses rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
- Memahami undang-undang ketenagakerjaan.
- Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office).
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di wilayah Gresik.
- Memiliki kemampuan analisis yang baik.
Detail Pekerjaan
- Melakukan proses rekrutmen karyawan (mulai dari pemasangan iklan lowongan, seleksi berkas, wawancara, hingga offering).
- Melakukan administrasi data karyawan.
- Mengelola absensi dan cuti karyawan.
- Melakukan proses payroll.
- Mengelola program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan.
- Membuat laporan HR secara berkala.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan Komunikasi
- Kemampuan Analitis
- Penguasaan Ms. Office
- Pemahaman UU Ketenagakerjaan
- Kemampuan Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Kesehatan
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Bonus Kinerja
- Cuti Tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi Ijazah Terakhir
- Fotokopi Transkrip Nilai
- Fotokopi KTP
- Pas Foto Terbaru
- Surat Pengalaman Kerja (Jika Ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Indomaret di https://www.klikindomaret.com/ pada bagian karir. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan surat lamaran langsung ke kantor PT Indomarco Prismatama di wilayah Gresik.
Alternatif lainnya, Anda bisa mencari lowongan ini di situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan Anda membaca deskripsi pekerjaan dengan seksama dan mempersiapkan dokumen lamaran yang lengkap.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
PT Indomarco Prismatama dikenal memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk mengembangkan karir. Perusahaan ini memiliki program pelatihan yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, terdapat juga program mentoring yang memungkinkan karyawan belajar dari para senior dan pemimpin di perusahaan.
Selain kesempatan promosi, Indomaret juga memberikan perhatian besar terhadap kesejahteraan karyawannya. Hal ini tercermin dari berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, bonus kinerja, dan cuti tahunan. Dengan lingkungan kerja yang suportif dan fasilitas yang memadai, karyawan dapat bekerja dengan optimal dan mencapai potensi terbaik mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apa saja tugas utama seorang HR Staff di Indomaret?
Tugas utama seorang HR Staff meliputi proses rekrutmen, administrasi data karyawan, pengelolaan absensi dan cuti, proses payroll, pengelolaan program pelatihan, dan memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan.
2. Apa kualifikasi pendidikan yang paling dicari untuk posisi HR Staff?
Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau Hukum menjadi kualifikasi yang paling dicari untuk posisi HR Staff.
3. Apakah pengalaman di bidang retail menjadi nilai tambah untuk melamar posisi ini?
Ya, pengalaman di bidang retail akan menjadi nilai tambah karena Anda akan lebih memahami dinamika bisnis dan kebutuhan sumber daya manusia di industri ini.
4. Apa saja benefit yang ditawarkan oleh Indomaret kepada karyawannya?
Indomaret menawarkan berbagai benefit seperti gaji pokok, tunjangan transportasi, tunjangan makan, tunjangan kesehatan, BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, bonus kinerja, dan cuti tahunan.
5. Bagaimana cara mengetahui informasi lowongan kerja terbaru di Indomaret?
Anda dapat mengunjungi situs resmi Indomaret pada bagian karir, atau mengikuti akun media sosial resmi Indomaret untuk mendapatkan informasi lowongan kerja terbaru. Selain itu, Anda juga dapat mencari lowongan di situs-situs lowongan kerja terpercaya.
Lowongan HR Staff Indomaret di Gresik adalah kesempatan emas bagi para profesional SDM untuk mengembangkan karir di perusahaan ritel terkemuka. Dengan lingkungan kerja yang suportif, kesempatan pengembangan karir yang luas, dan benefit yang menarik, posisi ini menawarkan prospek yang menjanjikan.
Informasi lowongan ini bersifat referensi. Untuk informasi lebih valid dan detail, selalu kunjungi situs resmi PT Indomarco Prismatama atau sumber informasi lowongan kerja terpercaya lainnya. Perlu diingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
