Mencari karir yang stabil dan penuh tantangan di bidang Sumber Daya Manusia? Informasi lowongan HR Staff Indomaret di Kupang ini sangat cocok untuk kamu yang bersemangat mengembangkan potensi diri dan berkontribusi pada perusahaan ritel terkemuka di Indonesia.
Dalam artikel ini, kami akan membahas detail lengkap mengenai lowongan HR Staff Indomaret di Kupang, mulai dari profil perusahaan, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca artikel ini sampai selesai!
HR Staff Indomaret di Kupang
PT Indomarco Prismatama, yang lebih dikenal dengan nama Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret berkomitmen untuk menyediakan kebutuhan sehari-hari masyarakat dengan harga terjangkau dan pelayanan yang ramah.
Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi HR Staff di Kupang. Jika kamu memiliki passion di bidang HR dan ingin berkarir di perusahaan yang dinamis dan berkembang pesat, inilah kesempatanmu!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.klikindomaret.com/
- Posisi: HR Staff
- Lokasi: Kupang Tengah, Nusa Tenggara Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4.000.000 – Rp6.000.000
- Terakhir: 25 Juni 2026
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM/Hukum.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (diutamakan).
- Memahami proses rekrutmen, seleksi, dan pelatihan.
- Menguasai undang-undang ketenagakerjaan.
- Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office).
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Mampu bekerja secara tim maupun individu.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Berorientasi pada detail dan target.
- Bersedia ditempatkan di Kupang.
Detail Pekerjaan
- Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Mengelola administrasi kepegawaian.
- Melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Menangani masalah hubungan industrial.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan.
- Membuat laporan HR secara berkala.
- Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan Komunikasi
- Problem Solving
- Manajemen Waktu
- Negosiasi
- Pengambilan Keputusan
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Bonus Kinerja
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi Ijazah Terakhir
- Fotokopi Transkrip Nilai
- Fotokopi KTP
- Pas Foto Terbaru
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di PT Indomarco Prismatama melalui situs resmi perusahaan di https://www.klikindomaret.com/. Cari bagian karir atau lowongan kerja, lalu ikuti instruksi yang diberikan. Selain itu, kamu juga bisa mengirimkan surat lamaran dan CV langsung ke kantor PT Indomarco Prismatama di Kupang.
Alternatif lainnya, kamu bisa mencari informasi lowongan ini di situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan kamu membaca deskripsi pekerjaan dengan seksama dan memenuhi semua kualifikasi yang dibutuhkan.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
PT Indomarco Prismatama dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini memiliki program pelatihan yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, ada juga program mentoring yang memungkinkan karyawan belajar dari para senior dan pemimpin di perusahaan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi.
Selain kesempatan pengembangan karir, Indomaret juga memberikan perhatian besar pada kesejahteraan karyawannya. Perusahaan ini menawarkan tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk gaji yang menarik, tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan bonus kinerja. Dengan lingkungan kerja yang positif dan dukungan yang memadai, karyawan dapat bekerja dengan nyaman dan memberikan yang terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja tugas utama seorang HR Staff di Indomaret?
Tugas utama HR Staff meliputi rekrutmen, seleksi, pelatihan, administrasi kepegawaian, penanganan masalah hubungan industrial, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan.
Apa kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan untuk posisi HR Staff?
Pendidikan minimal yang dibutuhkan adalah S1 Psikologi/Manajemen SDM/Hukum.
Apakah pengalaman kerja di bidang HR diperlukan?
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR diutamakan, namun fresh graduate dengan potensi yang baik juga dapat dipertimbangkan.
Apa saja keterampilan yang penting untuk dimiliki oleh seorang HR Staff?
Keterampilan penting yang harus dimiliki antara lain kemampuan komunikasi, problem solving, manajemen waktu, negosiasi, dan pengambilan keputusan.
Apa saja tunjangan yang diberikan oleh Indomaret kepada karyawannya?
Indomaret memberikan tunjangan yang kompetitif, termasuk gaji pokok, tunjangan transportasi, tunjangan makan, tunjangan kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan, dan bonus kinerja.
Lowongan HR Staff Indomaret di Kupang adalah kesempatan emas bagi kamu yang ingin berkarir di bidang Sumber Daya Manusia dan berkontribusi pada perusahaan ritel terkemuka di Indonesia. Dengan lingkungan kerja yang dinamis, kesempatan pengembangan karir yang luas, dan tunjangan yang kompetitif, Indomaret adalah tempat yang tepat untuk mengembangkan potensi diri dan mencapai karir impianmu.
Informasi lowongan ini bersifat referensi. Untuk informasi lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT Indomarco Prismatama atau situs lowongan kerja terpercaya. Perlu diingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
