Lagi cari kerja sebagai HR Staff di Jember? Pas banget! Informasi lowongan kerja HR Staff Indomaret di Jember ini bisa jadi jawaban buat kamu yang lagi pengen berkarir di bidang Sumber Daya Manusia. Apalagi kalau kamu fresh graduate atau punya pengalaman terbatas, kesempatan ini sayang banget untuk dilewatkan.
Dalam artikel ini, kita bakal kupas tuntas semua informasi penting terkait lowongan HR Staff Indomaret di Jember. Mulai dari detail pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamarnya. Jadi, pastikan kamu baca artikel ini sampai selesai ya, biar nggak ada informasi yang terlewat!
HR Staff Indomaret di Jember
PT Indomarco Prismatama, atau yang lebih dikenal dengan Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret telah menjadi bagian tak terpisahkan dari kehidupan sehari-hari masyarakat Indonesia. Indomaret terus berkembang dan berinovasi untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.
Saat ini, PT Indomarco Prismatama membuka lowongan kerja untuk posisi HR Staff di Jember. Posisi ini sangat cocok bagi kamu yang memiliki minat di bidang HR dan ingin mengembangkan karir di perusahaan retail yang besar dan stabil.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.klikindomaret.com/
- Posisi: HR Staff
- Lokasi: Jember, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4.000.000 – Rp6.000.000
- Terakhir: 20 Juni 2026
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM/Hukum.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (fresh graduate dipersilakan melamar).
- Memahami proses rekrutmen, seleksi, dan orientasi karyawan.
- Memahami peraturan perundang-undangan terkait ketenagakerjaan.
- Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office).
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Teliti, detail, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Memiliki inisiatif dan proaktif.
- Bersedia ditempatkan di Jember.
Detail Pekerjaan
- Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Melakukan orientasi dan pelatihan karyawan baru.
- Mengelola database karyawan.
- Membuat laporan terkait data karyawan.
- Membantu dalam proses administrasi HR.
- Menangani keluhan dan permasalahan karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan dan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Kemampuan interpersonal yang baik.
- Kemampuan problem solving.
- Kemampuan administrasi.
- Kemampuan mengoperasikan komputer.
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Bonus (berdasarkan kinerja)
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi Ijazah Terakhir
- Fotokopi Transkrip Nilai
- Fotokopi KTP
- Pas Foto Terbaru (ukuran 4×6)
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di PT Indomarco Prismatama melalui situs resmi perusahaan di https://www.klikindomaret.com/. Selain itu, kamu juga bisa mengirimkan surat lamaran dan CV langsung ke kantor PT Indomarco Prismatama di Jember.
Alternatif lainnya, kamu bisa mencari informasi lowongan ini di situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan kamu membaca dengan seksama persyaratan dan tata cara melamar yang tertera di setiap lowongan.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
PT Indomarco Prismatama dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini memiliki program pelatihan yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengikuti program mentoring dan promosi ke posisi yang lebih tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karir, PT Indomarco Prismatama juga memberikan tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung, sehingga karyawan dapat bekerja dengan optimal. Tunjangan dan benefit tersebut meliputi cuti, bonus, tunjangan kesehatan, dan lain-lain.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi HR Staff di Indomaret?
Kualifikasi yang dibutuhkan antara lain pendidikan minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM/Hukum, memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (fresh graduate dipersilakan melamar), memahami proses rekrutmen, seleksi, dan orientasi karyawan, serta memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Bagaimana cara melamar kerja di Indomaret?
Kamu bisa melamar kerja melalui situs resmi Indomaret, mengirimkan surat lamaran langsung ke kantor Indomaret, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya.
Apa saja tunjangan yang diberikan oleh Indomaret kepada karyawannya?
Indomaret memberikan berbagai tunjangan kepada karyawannya, antara lain gaji pokok, tunjangan transportasi, tunjangan makan, tunjangan kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan, dan bonus (berdasarkan kinerja).
Apakah Indomaret memberikan kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang?
Ya, Indomaret memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, maupun promosi ke posisi yang lebih tinggi.
Apakah lowongan kerja di Indomaret dipungut biaya?
Tidak, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Indomaret.
Lowongan HR Staff Indomaret di Jember ini adalah kesempatan emas bagi kamu yang ingin berkarir di bidang HR dan mengembangkan diri di perusahaan retail terkemuka. Dengan kualifikasi yang sesuai dan semangat kerja yang tinggi, kamu bisa meraih karir yang sukses di Indomaret.
Informasi lowongan ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih valid dan detail, kamu bisa langsung mengunjungi situs resmi Indomaret atau menghubungi kantor Indomaret terdekat. Ingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
