Apa saja tugas utama seorang HR Staff di Indomaret?

Tugas utama seorang HR Staff di Indomaret meliputi rekrutmen, seleksi, administrasi data karyawan, pelatihan, pengembangan, dan penanganan masalah hubungan industrial.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi HR Staff di Indomaret?

Kualifikasi yang dibutuhkan antara lain pendidikan minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM/Hukum, pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR, memahami proses rekrutmen, seleksi, dan pelatihan, serta memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

Apakah ada jenjang karir yang jelas di Indomaret?

Ya, Indomaret memiliki jenjang karir yang jelas dan memberikan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi.

Apa saja tunjangan yang diberikan oleh Indomaret kepada karyawannya?

Indomaret memberikan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti gaji pokok, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan, dan bonus kinerja.

Bagaimana cara melamar kerja di Indomaret?

Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui situs resmi mereka, mengirimkan surat lamaran dan CV langsung ke kantor cabang terdekat, atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya.